ArchivKonfliktmanagement

Strategien und Verfahren, mit denen Konflikte erkannt, bearbeitet und nachhaltig gelöst werden, um eine konstruktive Zusammenarbeit zu sichern.

Mediation verhindert Stillstand

Aktuelle Praxis zeigt, dass Mediation bei komplexen Bau- und Infrastrukturkonflikten Risiken minimiert, maßgeschneiderte Lösungen statt binärer Urteile ermöglicht, Beziehungen zwischen…

Digitalisierung der Streitbeilegung

Digitale Streitbeilegungsverfahren entwickeln sich zu einem effizienten Standard für wirtschaftliche Konflikte. Virtuelle und hybride Mediationen reduzieren Reiseaufwand, beschleunigen Verhandlungen und…

Streitbeilegungsklauseln rechtssicher gestalten

Eine wirksame Streitbeilegungsklausel erfordert eine präzise und verbindliche Gestaltung. Entscheidend sind die eindeutige Festlegung des Verfahrens, die Einbindung einer geeigneten…

Die strategische Bedeutung der Beweissicherung als Schutzschild vor unberechtigten Forderungen

Professionelle Beweissicherung vor dem ersten Spatenstich schützt Bauherren und Unternehmer vor unberechtigten Forderungen, verhindert kostspielige Baustopps und sorgt für rechtssichere…
Eine Gruppe von Geschäftsleuten sitzt in einem hellen Konferenzraum und lächelt in die Kamera, während eine Frau am Flipchart eine Präsentation hält.

Bedeutung externer Anwälte im Konfliktmanagement von Unternehmen

Externe Anwälte werden von Unternehmen meist erst nach gescheiterten Verhandlungen beauftragt. Die Studie zeigt: Von Rechtsanwälten wird künftig mehr Know-how…
Mediation mit drei Parteien, moderiert von einer Mediatorin.

Aktuelle Veröffentlichungen zu Konfliktmanagement

Außergerichtliches Konfliktmanagement wird in Kulturbetrieben und bei kulturellen Veranstaltungen immer wichtiger. Geschäftsführer Boltze und Loock zeigen in aktuellen Beiträgen, wie…